600 BİN İŞÇİYİ İLGİLENDİREN TOPLU SÖZLEŞMEDE İMZALAR ATILDI

Hükümet ile işçi sendikaları arasında yürütülen toplu iş sözleşmesi görüşmelerinde nihayet mutlu sona ulaşıldı. TÜRK-İŞ ve HAK-İŞ’in temsil ettiği yaklaşık 600 bin kamu işçisini kapsayan pazarlık süreci, Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı’nda yapılan kritik toplantı sonrası sonuçlandı. Uzun süren müzakerelerin ardından taraflar, Toplu İş Sözleşmesi Çerçeve Protokolü üzerinde uzlaşı sağlayarak anlaşmaya imza attı.

Grev kararlarının konuşulduğu ve toplumsal yankı uyandıran süreçte, işçilerin ücret talepleri hükümete iletilmiş, ancak yapılan ilk teklifler beklentilerin altında kalmıştı. Bunun üzerine sendikalar, eylem ve grev sürecine girme kararı almıştı. Ancak son görüşmede taraflar masadan uzlaşmayla kalktı.

Yeni protokole göre kamu işçilerine iki aşamalı zam yapılması kararlaştırıldı. Buna göre;

• İlk 6 ay için yüzde 24 zam,

• İkinci 6 ay için ise yüzde 11 zam uygulanacak.

Bununla birlikte enflasyon oranlarının beklentilerin üzerine çıkması durumunda, farklar da maaşlara yansıtılacak. Bu maddeyle birlikte işçilerin alım gücünü korumaya yönelik önemli bir adım atıldığı belirtiliyor.

Anlaşmanın sağlanmasıyla birlikte grev kararları askıya alınırken, çalışma barışının korunması adına önemli bir süreç de geride bırakılmış oldu. İşçi temsilcileri, yapılan zammın özellikle alt gelir grubundaki çalışanlar için önemli bir iyileştirme olduğunu vurgularken, hükümet kanadı da sosyal diyalogun ve uzlaşmanın önemine dikkat çekti.

Yeni sözleşme, yaklaşık 600 bin kamu işçisinin maaşlarına 2025 yılı sonuna kadar doğrudan etki edecek. Ayrıca protokolün, belediyelerden üniversitelere kadar çok geniş bir yelpazede çalışan kamu işçilerini kapsadığı bildirildi.